协会第七届十一次常务理事会议在合肥召开-中国输血协会

协会第七届十一次常务理事会议在合肥召开

时间：2023-10-13来源：中国输血协会作者：撰稿：翟清、姜珊审核：刘青宁

　　10月13日，中国输血协会第七届十一次常务理事会议在安徽省合肥市召开。协会常务理事参加了会议，协会监事、分支机构代表、部分血液中心领导应邀列席会议。开幕式由安徽省血液中心主任胡晓玉主持，理事长朱永明、合肥市卫健委党委副书记、副主任王瑞致辞。

　　理事长在致辞中首先感谢各位常务理事、分支机构代表、血液中心代表安排好单位工作，准时参会。

　　协会今天召开的第七届十一次常务理事会议自2020年8月第七次常务理事会议后，首次召开线下常务理事会议。三年多来，我们在各级党委和政府的坚强领导下，在各自的工作岗位上，尤其在单位建设和发展、促进采供血工作和输血医学学科发展等方面，取得了新的不凡成绩。中国输血协会也在上级部门的指导下，在协会理事会的领导下，紧紧依靠广大会员单位、分支机构的各位领导、专家、同行，在服务会员、服务行业、协会品牌建设、协会内部管理等方面，取得了显著进步和成绩。

　　本次会议在合肥召开，得到了合肥市卫健委领导的热情关心和指导，安徽省血液中心领导、职工为会议的筹办做了细致、周到的安排，在此表示感谢。协会现在有两个分支机构的依托单位在安徽，分别是协会的信息化专业委员会和人力资源工作委员会，这两个分支机构在各自专业领域做了很多学术发展工作，特别是，信息委发布了《献血者个人信息保护专家共识 (2023版)》，人力委完成了《我国采供血机构运行机制分析与发展对策调研》报告，即将发布。

　　今年5月，协会在安徽歙县举办了“全国省级、地方输血协会工作交流会”；2024年的秋天，协会第十二届全国输血大会将在合肥举行，这将是2018年11月协会在重庆举办第九届全国输血大会以来，时隔六年第一次在线下举办全国输血大会。安徽输血界同行，在齐步推进城市和农村自愿无偿献血、血站和医院专业合作、单采血浆站管理、区域化血液工作融合发展等多方面，有独到和先进的经验。在传承的基础上，我们热切期待着第十二届输血大会在会议规模、学术水准、专业范围等多方面都有新的发展，举办一届国际水平和地方特色兼备的输血盛会。

　　本次常务理事会议，既是一次例行会议，又是一次促进协会发展的重要会议。会议将要听取协会24个分支机构工作报告、工作设想，通过新一届机构主委人选草案；要听取和通过《协会职工薪酬管理办法（草案）》等，所有这些，对明年的输血大会和协会今后几年的工作，都有基础性的意义。

　　王瑞副主任在致辞中首先代表合肥市卫生健康委对协会各位常务理事、各位专家的到来表示热烈欢迎。他指出，合肥是一座具有2000多年历史的文化名城，也是一座青春的朝气蓬勃的城市，还是一座健康文明的城市。合肥市始终关注支持无偿献血公益事业发展，将无偿献血作为城市精神文明建设的重要组成部分。2023年合肥市第八次荣获“全国无偿献血先进市”荣誉称号。

　　2024年，中国输血协会第十二届输血大会将在安徽合肥举办。合肥市卫生健康委将全力支持省血液中心推进各项筹办工作，秉持“简约、高效、安全、创新”的办会原则，立足服务和新发展格局，全力以赴、共襄盛会，为中国输血界呈现一届“合肥特色、创新发展、科研赋能、共赢未来”的盛会；助推大会繁荣、续写中国采供血事业高质量发展新篇章。

胡晓玉主持开幕式

　　会议听取了协会今年工作进展简要报告、协会理事单位(常务理事单位)更换派出代表的报告、协会24个分支机构现任主委的述职报告、协会预算和审计工作委员会对分支机构经费使用情况的审计报告、协会新一届分支机构主委提名情况报告、协会24个分支机构新一届拟任主任委员的工作设想报告。会议表决通过了《新会员单位入会申请》、《中国输血协会薪酬管理办法》(草案)、协会24个分支机构新一届主任委员提名人选报告。部分常务理事以书面审议材料并提交表决意见的方式书面参加会议。

　　协会副秘书长刘青宁向会议报告《中国输血协会薪酬管理办法（草案）》，本管理办法根据民政部《关于加强和改进社会组织薪酬管理的指导意见》的要求与《全国性行业协会商会章程示范文本》、《中国输血协会章程》中相关规定制定。方案中包括总体要求和基本原则，协会薪酬适用范围，合理确定薪酬标准并建立薪酬水平正常增长机制，规范薪酬的管理，完善社保公积金缴存机制等内容。协会副秘书长刘青宁向会议报告分支机构新一届主任委员人选。